单选题 组织中最基本最常用的培训与开发效果评估方式是( )。

单选题 首先向被测试者提供一些未经组织的刺激情境，然后让被测试者在不受限制的情境下自由表现出自己的反应，这种人格测量方法是( )。

单选题 关于质量监督小组的陈述，错误的是0。

单选题 关于优等劳动力市场的特征的描述，错误的是( )。

单选题 绩效评价中，主管难于发现员工身上存在的与主管自身相似的缺点和不足，这种主观错误是( )。

单选题 需要参与的人员数量较多，而且耗费的时间较长，这是( )缺点。

单选题 冒险.乐观.自信精力充沛.有野心，喜欢承担有领导责任工作的是( )。

单选题 下列职业生涯锚中，具有分析能力人际沟通能力和情绪控制能力，对组织有较大依赖性的是( )。