《安全生产法》规定:生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
《安全生产法》规定:生产经营单位的安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力，生产经营单位的主要负责人可以不具备。
《安全生产法》规定:生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库可以与员工宿舍在同一座建筑物内，但应当与员工宿舍保持安全距离。
《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院 493 令）规定：安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门接到事故报告后，一般事故应当上报至设区的 38市级人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门，并通知公安机关、劳动保障行政部门、工会和人民检察院。
《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院 493 令）规定：未造成人员伤亡的一般事故，县级人民政府也可以委托事故发生单位组织事故调查组进行调查。
《国家电网公司安全工作规定》规定：国家电网公司各级单位应贯彻“谁主管谁负责、管生产必须管安全”的原则。
《国家电网公司安全工作规定》规定：国家电网公司各级单位应做到计划、布置、检查、总结、考核业务工作的同时，计划、布置、检查、总结、考核安全工作。
《国家电网公司安全工作规定》规定：国家电网公司各级单位行政正职是本单位的安全第一责任人，对本单位安全工作和安全目标负全面责任。
国家电网公司各级单位的各部门、各岗位应有明确的安全管理职责，做到责任分担，并实行下级对上级的安全逐级追究制。
国家电网公司各级单位实行上级单位对下级单位的安全责任追究制度，包括对责任人和责任单位领导的责任追究。在国家电网公司各级单位内部考核上，上级单位为下级单位承担连带责任。
外来工作人员必须经过安全知识和安全规程的培训，并经考试合格后方可上岗。
班后会应总结讲评当班工作和安全情况，表扬遵章守纪，批评忽视安全、违章作业等不良现象，布置下一个工作日任务。
国家电网公司各级单位应建立预防违章和查处违章的工作机制，开展违章自查、互查和稽查，采用违章曝光和违章记分等手段，加大反违章力度。
各级工会应依法组织员工参与本单位安全生产工作的民主管理与民主监督，维护员工在安全生产方面的合法权益。
事故发生后，事故发生单位必须迅速抢救伤员并派专人严格保护事故现场。未经调查和记录的事故现场，不得任意变动。
