职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起45天以内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
《劳动防护用品管理规定》规定:使用劳动防护用品单位应为劳动者免费提供符合国家规定的劳动防护用品。
.劳动防护用品不同于一般的商品,直接涉及到劳动者的生命安全和身体健康,故要求其必须符合国家标准。
对没有防护措施的有关作业的拒绝操作权属于劳动者在职业健康领域里享有的权利。
粉尘危害主要涉及的工作有探伤作业。
距离防护、时间防护、屏蔽防护是放射源防护的三种主要手段。
化学因素不会引起职业病。
使用安全防护用品是防治职业危害的有效方法之一。
生产经营单位为从业人员提供劳动防护用品时,可根据情况采用货币或其他物品替代。
职业病危害:指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。
特别重大事故是指造成10人以上死亡,或者100人以上重伤,或者5000万元以上直接经济损失的事故。
《安全生产法》是我国安全生产法体系的主体法,适用于所有生产经营单位。
工艺上的防尘措施包括从工艺方法上和从工艺布置上两个方面。
应急值班人员接到应急指令后,如与本职工作无关,可不必赶往工作岗位或指定位置。
火灾情况下,应急人员达到现场后应立即投入到灭火工作。
