各级安全生产责任考核原则上应与员工绩效发放频次一致,各单位可根据需要对频次进行加密处理。
大型设备安全(含起重升降机械、附着式升降脚手架等)出现故障时应按照相关技术规程组织专业技术人员参与维修,并由主管部门验收合格后,方可使用。
企业负责人带班检查记录不需要有检查书面记录及对应的影像资料。
安全生产领导小组每月应至少组织一次安全生产会议,分析安全生产状况,解决安全生产问题,落实企业安全生产决定。
项目经理、安全总监安全生产管理责任履行情况由上一级单位安监部部门考核,考核结果经企业安全总监或安监部负责人签字后生效。
技术部应根据风险分析结果,整理更新风险分级管控清单、重大风险(危险源)清单,并报技术负责人审批。
项目部应按不同的工种(如管道工、电工、架子工、油漆工、起重吊装工、各类机械操作工等)分别收集现行有效版本,由项目经理编制各工种安全操作规程,安全操作规程应当覆盖本项目所有的工种。
方案实施前,项目安全主管或方案编制人应对项目有关管理人员及分包负责人进行方案交底,交底中必须含有有关安全技术措施。
专项施工方案审查论证通过后应报二、三级单位安全生产监督部门备案。
特种作业人员入场教育时应将本人身份证及特种作业人员操作证报安监部备案。
设备使用部门在B类设备进场时,应联合项目设备管理部门、安监部进行进场验收,验收合格后对设备操作人员进行安全技术交底。
生产经理或生产负责人参与大、中型机械设备、重要防护设施和消防设施的安全验收。
根据项目部安全监督检查处罚标准:局安全检查项目违反安全生产强制性条款的处罚,局对按照5000元/条的标准对项目进行处罚。
较大事故:造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故
一般事故I类事故:造成1-2人死亡,或者4人以上10人以下重伤,或者100万元以上1000万元以下直接经济损失的事故